五七工退休人员2018年逝世，其家属能领多少个月

案：五七工退休人员2018年逝世，补发工资一般为6个月，但具体以当地政策为准。分析说明：根据《工伤保险条例》及相关规定，五七工退休人员死亡后，其近亲属可以领取丧葬补助金，标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。这笔钱虽名为丧葬补助金，但通常被视作对死者工资的一种补发形式。然而，具体补发月数可能因地区、政策等因素有所不同。提醒：如果家属对补发工资的数额存在疑问，或认为受到不公平待遇，应及时咨询当地社保部门或寻求专业律师的帮助。
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具体操作如下：1.**查询当地政策**：*访问当地政府官网或社保部门网站，查找关于五七工退休人员逝世后补发工资的相关规定。*注意政策的时效性，确保查询的是最新政策。2.**咨询社保部门**：*准备相关证件和材料，如死者身份证、退休证、死亡证明等。*前往当地社保部门窗口咨询，了解补发工资的具体数额和申请流程。*按照要求填写申请表，提交相关材料，并等待审核结果。3.**寻求法律援助**：*如遇到政策不明确、流程复杂或权益受损等情况，及时寻求专业律师的帮助。*向律师提供详细情况说明和相关证据材料，听取律师的建议和解决方案。*在律师的协助下，通过法律途径维护自身权益，如申请行政复议或提起诉讼等。以上操作仅供参考，具体还需根据实际情况灵活调整。
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处理方式：从法律角度看，五七工退休人员逝世后，其家属补发工资的处理方式主要有以下几种：1.查询当地社保政策：了解当地关于五七工退休人员逝世后补发工资的具体规定。2.咨询社保部门：直接联系当地社保部门，获取最准确的信息和申请流程。3.寻求法律援助：如遇到复杂情况或纠纷，可寻求专业律师的帮助，维护自身权益。选择方式：家属应根据自身情况和需求，选择合适的处理方式。如政策明确且流程简单，可直接查询并咨询社保部门；如遇复杂情况或权益受损，建议寻求法律援助。