我离职时公司打算收回之前给的补贴,这样对吗

公司离职时收回补贴不合法。依据《劳动法》,离职后应发放应得工资补贴。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响个人财务和生活。
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常见处理方式为询问公司并要求明确答复,若无果则申请劳动仲裁。选择时,应优先考虑和平解决,若公司不配合,则通过法律途径维护权益。
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离职补贴应发放。操作:1.离职前与公司沟通,要求明确补贴发放情况;2.若公司拒绝,收集工资政策、工作证据;3.向劳动局申请劳动仲裁,维护自身权益。

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