已经交了20年的职工保险了，想问问什么时候退休

您作为女性职工，退休年龄与多种因素有关，需具体分析。分析：根据我国现行法律规定，女性职工的退休年龄并非固定不变，而是与您的身份（如是否为干部、是否从事特殊工种等）以及您所在地的具体政策有关。一般情况下，女性职工的退休年龄为50周岁或55周岁，但也有可能因特殊情况而有所调整。因此，要确定您的具体退休年龄，还需考虑您的个人情况和所在地的具体规定。提醒：若您发现周围同龄人或同行业人员已开始享受退休待遇，而您仍不明确自己的退休时间，这可能表明存在信息不对称或理解偏差，建议及时咨询专业人士以明确自己的退休安排。
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具体操作：1.若您为普通女性职工且未从事特殊工种，一般情况下退休年龄为50周岁，即您可在2027年12月之后考虑申请退休。2.若您为女性干部或从事管理工作，退休年龄可能为55周岁，即您需等待至2032年12月之后再考虑申请退休。3.若您所在地有特殊政策或您的个人情况符合某些特定条件（如因病提前退休等），则退休年龄可能有所不同。此时，您应详细咨询当地社保部门或人力资源部门，并根据他们的指导准备相关材料并办理退休手续。4.在整个过程中，若遇到法律层面的疑问或争议，建议及时寻求专业法律顾问的帮助，以确保您的合法权益得到保障。
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处理方式：从法律角度来看，确定退休年龄的常见方式包括查阅相关法律法规、咨询当地社保部门或人力资源部门、以及寻求专业法律顾问的帮助。选择建议：您可以先尝试自行查阅相关法律法规和政策文件，以获取初步了解。若仍有疑问或需要更具体的指导，建议咨询当地社保部门或人力资源部门，他们通常能提供针对您个人情况的详细解答。若涉及复杂情况或需要法律层面的深入解读，则建议寻求专业法律顾问的帮助。